新老同心结硕果 攻坚奋进谱新篇——

公司召开欢迎新同事及“大干60天”专项攻坚行动总结会

2025年7月11日，公司隆重召开欢迎新同事及“大干60天”专项攻坚行动总结会议。会议既为新同事们送上“融入礼”，也全面复盘此次专项攻坚成果，表彰先进、总结经验，为后续工作凝聚奋进力量。

融心聚力：新伙伴成长提速，团队活力倍增

迎新环节，新同事依次自我介绍，分享了入职以来的成长与感悟。从初入职场的忐忑到快速上手的从容，从对业务的陌生到与团队的默契协作，他们的蜕变离不开老员工的“传帮带”，更得益于公司为新人量身定制的培养计划。

攻坚收官：60天冲刺告捷，目标任务超额完成

在“大干60天”专项攻坚行动总结环节，数据见证了各个部门的拼搏成果：常规项目如期履约、重点核心项目提效率不省流程，保进度不降标准、回款进度良好、项目承接能力不断提升，一系列亮眼成绩的背后，是各部门的协同作战，更是全体员工的日夜奋战。

会议表彰了在攻坚行动中表现突出的3名“先进个人”，获奖代表分享了攻坚过程中的经验与感悟。

柳总在总结中表示：“新同事的快速融入让我们看到了团队的活力，攻坚行动的成果让我们坚定了发展的信心。站在新的起点，希望全体员工继续发扬协作、拼搏、突破的精神，将攻坚成果转化为长效动力，为全年目标的圆满完成持续奋进。”

此次总结会既是对过往的肯定，更是对未来的期许。新老同事同心同行，必将在接下来的工作中再创佳绩，为公司发展书写更精彩的篇章。